سرپرست شرکت فرودگاه‌ها مطرح کرد قانون تنها عامل تعیین‌کننده تعامل با پیمانکاران و سرمایه‌گذاران صنعت هواپیمایی سرپرست شرکت فرودگاه‌ها و ناوبری هوایی ایران، بر اتخاذ تدابیر مناسب و رعایت ضوابط، مقررات و اساسنامه شرکت در همه سطوح مدیریتی و جلوگیری از تضییع حقوق بیت‌المال تأکید کرد و گفت: تعاملات ما با همه پیمانکاران سرمایه‌گذاران و […]
سرپرست شرکت فرودگاه‌ها مطرح کرد
قانون تنها عامل تعیین‌کننده تعامل با پیمانکاران و سرمایه‌گذاران صنعت هواپیمایی
سرپرست شرکت فرودگاه‌ها و ناوبری هوایی ایران، بر اتخاذ تدابیر مناسب و رعایت ضوابط، مقررات و اساسنامه شرکت در همه سطوح مدیریتی و جلوگیری از تضییع حقوق بیت‌المال تأکید کرد و گفت: تعاملات ما با همه پیمانکاران سرمایه‌گذاران و شرکت‌های هواپیمایی براساس قانون خواهد بود و با هیچ کس عهد اخوت نبسته‌ایم. به گزارش مناقصه‌مزایده، حمیدرضا سیدی؛ افزود: در سال پیش‌رو نیز با همکاری و همراهی یکدیگر در کنار انتقال تجربیات به سمت تعالی و پایداری شرکت فرودگاه‌ها حرکت کنیم. وی بر اتخاذ تدابیر مناسب و رعایت ضوابط، مقررات و اساسنامه شرکت در همه سطوح مدیریتی و جلوگیری از تضییع حقوق بیت‌المال تأکید کرد. سیدی؛ اتخاد تصمیمات مدیریتی بر پایه خرد جمعی در هیأت مدیره شرکت را مورد توجه قرار داد و گفت: هر تصمیمی صورت گیرد قطعاً براساس دانش و تجربه اعضای هیأت مدیره و در چارچوب مقررات است و همه ما به عنوان اعضای یک خانواده باید تابع مقررات باشیم تا از بروز گرفتاری جلوگیری کنیم. سرپرست شرکت فرودگاه‌ها، گفت: اساس کار شرکت، فرودگاه داری، ناوبری هوایی و سرویس به مسافر و پرواز است و اگر فرودگاه‌ها نباشند عملاً ستاد معنا و مفهوم ندارد. و بر همین اساس شرکت برای خدمت به مسافر ایجاد شده و ما می‌بایست به دنبال حل مشکلات باشیم. وی حل مشکلات فرودگاه‌ها برای سرویس‌دهی به مسافران و مردم را از انتظارت اولیه خود خواند. سرپرست شرکت فرودگاه‌ها، تغییر را از الزامات هر مجموعه‌ای عنوان کرد و گفت: تغییرات باعث خروج از روزمرگی و جاری شدن خون تازه در رگ‌های سیستم و پایداری و ماندگاری آن می‌شود. وی در عین حال، گفت: تغییرات مدیریتی در چارچوب اساسنامه و با تغییر روش‌ها و مبتنی بر خرد جمعی صورت خواهد گرفت. سیدی؛ ارزیابی عملکرد مدیران فرودگاهی را براساس شاخص‌هایی چون رضایت همکاران فرودگاهی، تعامل با مقامات استانی، تفویض اختیار و سلامت اداری عنوان و با اشاره به سوگندنامه ضمیمه حکم انتصاب گفت: احکام مدیریتی براساس تعهد و رعایت بند- بند سوگند نامه خواهد بود و باید قدر زمان و فرصت در اختیار را دانست و از همه ظرفیت در سایه تعهد و وجدان برای پیشبرد امور استفاده کرد. سرپرست شرکت فرودگاه‌ها، تداوم جلسات با فرودگاه‌ها تا پایان سال به صورت مجازی برای گره‌گشایی از موانع فرودگاهی را مورد تأکید قرار داد و گفت: فرودگاه‌ها برای تعیین‌تکلیف پروژه‌های ناتمام گزارش عملکرد را ظرف یک هفته آینده برای تصمیم‌گیری در هیأت مدیره ارسال کنند. وی همچنین بر استفاده از توان کارکنان برای پیشبرد امور و بر حذف مشاوران مجازی تا پایان سال‌جاری جز در مواردی که هیأت مدیره مجوز بدهد، تأکید کرد. سیدی؛ بر وصول مطالبات از شرکت‌های هواپیمایی و بازگشت به دوران پیش از کرونا در این مورد تأکید کرد و گفت: ما در این خصوص با هیچ کس عهد اخوت نبسته‌ایم و با بهره‌برداران، سرمایه‌گذاران چه در بخش دولتی و خصوصی براساس مقررات عمل خواهد شد.
این مطلب بدون برچسب می باشد.
دیدگاه بسته شده است.