رانت‌خواری؛ حاصل دو شغله بودن مهندسان

اعضای نظام‌مهندسی کشور مطرح ‌کردند رانت‌خواری؛ حاصل دو شغله بودن مهندسان به عقیده برخی از اعضای نظام مهندسی در حالی که کسری از جامعه مهندسان ساختمان کشور شغل مناسبی ندارند یا شغل آن‌‌ها با استعداد و تحصیلات آن‌‌ها همخوانی ندارد، چرا باید گروهی چند شغل داشته باشند؟ چه چیزی این تبعیض را توجیه می‌کند؟ توانایی‌های […]

اعضای نظام‌مهندسی کشور مطرح ‌کردند

رانت‌خواری؛ حاصل دو شغله بودن مهندسان

به عقیده برخی از اعضای نظام مهندسی در حالی که کسری از جامعه مهندسان ساختمان کشور شغل مناسبی ندارند یا شغل آن‌‌ها با استعداد و تحصیلات آن‌‌ها همخوانی ندارد، چرا باید گروهی چند شغل داشته باشند؟ چه چیزی این تبعیض را توجیه می‌کند؟ توانایی‌های مافوق بشری این مدیران یا سادگی و پیش‌پاافتادگی مشاغل آن‌ها؟

به گزارش ‌صما، حضور بی‌قیدوشرط مهندسان چند شغله در سازمان‌های نظام‌مهندسی ساختمان استان‌ها از ابتدای تأسیس این سازمان تا به امروز مشکلاتی را برای اجرای کامل قانون نظام‌مهندسی و کنترل ساختمان فراهم کرده تا جایی که حضور کارمندان دولتی در سازمان نظام‌مهندسی خود موجب خانه‌نشینی بسیاری از مهندسان شده است. به‌گونه‌ای که سازمان نظام‌مهندسی ساختمان طی چند سال گذشته متأسفانه نتوانسته به وظایف اصلی جامه عمل بپوشاند. البته برخی از اعضای نظام‌مهندسی کشور حضور در این سازمان را شغل ندانسته و معتقدند حضور مهندسان در دیگر مشاغل، ناقض حضور در سازمان نظام‌مهندسی نیست.

در همین زمینه اکبرترکان، رییس نظام‌مهندسی ساختمان کشور و مشاور ارشد رییس‌جمهور در خصوص چند شغله بودن خود در جدید‌ترین گفته‌های خود، یادآور شده است: در حال حاضر دبیر مناطق آزاد هستم و مشاور رییس‌جمهور، رییس نظام‌مهندسی ساختمان کشور و مشاور دانشگاه آزاد در شورای اقتصاد دانش‌بنیان. همه شغل‌هایی است که به علت تجربیاتم بنده را انتخاب کرده‌اند و در این خصوص هیچ‌وجهی دریافت نمی‌کنم.

در حالی که کسری از جمعیت کثیری از مهندسان کشور شغل مناسبی ندارند یا شغل آن‌‌ها بااستعداد و تحصیلات آن‌‌ها همخوانی ندارد، چرا باید گروهی چند شغل داشته باشند؟ چه چیزی این تبعیض را توجیه می‌کند؟ توانایی‌های مافوق‌بشری این مدیران یا سادگی و پیش‌پاافتادگی مشاغل آن‌ها؟

حضور در نظام‌مهندسی از دوره پنجم تاکنون، شغل محسوب می‌شود

در همین زمینه رییس‌سابق و عضو فعلی هیأت‌مدیره سازمان نظام‌مهندسی استان هرمزگان با بیان این‌که حضور در نظام‌مهندسی به هر عنوانی شغل محسوب می‌شود، گفت: کسب پروانه اشتغال بیانگر این موضوع است که فرد دارای شغل است و باید مدت ‌زمان مقرری را برای ارایه خدمات در آن سازمان ارایه دهد.

شهریارمشیری در گفت‌و‌گو با ‌صما اظهار کرد: در زمان نوشتن قانون تعداد مهندسان در ایران کم بود و حضور افراد چند شغله در هیأت‌مدیره توجیه داشته است؛ چراکه اکثریت مهندسان در ادارات دولتی شاغل بودند و بعد از پایان ساعت کاری نیز در دفاتر فنی و شرکت‌های مشاوره کار مهندسی انجام می‌دادند؛ اما هم‌اکنون شمار مهندسان بسیار زیاد شده و در این رابطه باید همانند قوانین رایج در اروپا، آمریکا، ژاپن و کشورهای دیگر، اخذ پروانه سازمان نظام‌مهندسی، باید برای فرد، یک شغل تمام‌وقت به حساب بیاید.

عضو فعلی هیأت‌مدیره سازمان نظام‌مهندسی استان هرمزگان با بیان این‌که مهندس دارای پروانه هم دقیقاً مانند یک وکیل دادگستری که نمی‌تواند امضافروشی کند است، گفت: مهندسان دارای پروانه نباید بتوانند در هیچ سازمان و نهادی استخدام شوند و مثل پروانه وکالت دادگستری، صرفاً باید با پروانه اشتغالی که در اختیار دارند، فعالیت مهندسی کنند.

مشیری با انتقاد از گسترش رانت‌خواری در پی دوشغله بودن مهندسان خاطرنشان ‌کرد: در حال حاضر تمامی این رانت‌خواری‌ها و امضافروشی‌‌ها ناشی از آن است که مهندسان شاغل در یک‌نهاد، از پروانه خود سوءاستفاده می‌کنند.

وی افزود: اگر ریاست و عضو هیأت مدیره بودن اعضای نظام‌مهندسی شغل نیست، چرا در قبال آن وجه دریافت می‌کنند و از موقعیت اجتماعی آن بهره می‌برند.

وی گفت: در حال حاضر از ۴۰۰ هزار مهندس دارای پروانه اشتغال تنها ۴۰ درصد مشغول به‌کار هستند (و حتی دو و یا حتی چندشغله هستند) و حدود ۶۰ درصد تنها مدرک مهندسی را به یدک می‌کشند و از این پروانه چندرغازی درآمد ندارند. جامعه و دولت در قبال قشر تحصیلکرده خود دارای مسؤولیت است، اکنون‌که بنا بر تنگناهای سیاسی، اجتماعی و اقتصادی فرصت و ظرفیت استخدام همه این عزیزان در نهادهای دولتی و غیردولتی فراهم نیست و کشور از مشکل بیکاری رنج می‌برد، آیا سزاوار است که عده‌ای هم از دولت منتفع شوند و هم از منافع بخش خصوصی؟

مشیری با بیان این‌که از دوره پنجم نظام‌مهندسی کشور، حضور در نظام‌مهندسی شغل محسوب شده و همه موظف هستند تمام وقت در سازمان حضور داشته باشند، یادآور ‌شد: در حال حاضر حداقل حقوق و درآمد اعضای هیأت مدیره و ریاست سازمان‌ها در سراسر کشور ۳ میلیون تومان است.

کارفرما انتخابگر مهندسان است

همچنین رییس نظام‌مهندسی ساختمان استان ایلام با بیان این‌که ریاست نظام‌مهندسی شغل است اما ریاست شورای مرکزی شغل نیست، گفت: تمام وقت بودن یک حرفه باعث می‌شود شغل محسوب شود و در قبال این حرفه حقوق دریافت کنند.

منصوربهادری در گفت‌و‌گو با ‌صما اظهار کرد: بر طبق قانون و آیین‌نامه نظام مهندسی تمام وقت بودن یکی از فاکتورهای اشتغال است.

وی بابیان این‌که بازار حاضر در جامعه بازار رقابتی است، افزود: در حال حاضر کارفرما انتخابگر طراح، ناظر، مهندس عمران و غیره است و این حق انتخاب، بسیار مغتنم است.

رییس نظام‌مهندسی ساختمان استان ایلام در ادامه اذعان‌ کرد: این موضوع بر همگان واضح و مبرهن است که امضافروشی، عدم حضور حرفه‌ای در بازار ساخت‌وساز عواقب بسیاری وحشتناکی دارد.

بهادری در خاتمه گفت: به‌طور کلی در حال حاضر با توجه به شرایط اقتصادی وضعیت اشتغال مناسب نیست؛ از سوی دیگر جمعیت فارغ‌التحصیلان هم رو به افزایش است؛ به همین جهت کارگروه اشتغال سازمان نظام‌مهندسی ساختمان استان‌ها مورد را در دست بررسی داشته باشند تا راهکار مناسبی برای بهبود شرایط ارایه دهند.

حق‌الزحمه اعضای هیأت مدیره به صورت ساعتی است

به علاوه رییس سازمان نظام‌مهندسی ساختمان استان البرز با بیان این‌که در نظام مهندسی تنها ریاست سازمان نظام مهندسی استان‌ها شغل محسوب می‌شود، گفت: بر اساس قوانین و آیین‌نامه‌ها اعضای هیأت مدیره و اعضای شورای مرکزی نظام‌مهندسی به‌جز دبیر اجرایی شورای مرکزی شاغل نبوده و به صورت حق‌الزحمه کار می‌کنند.

علیرضا مجربی کرمانی در گفت‌و‌گو با ‌صما اظهار کرد: براساس گفته‌های شخص وزیر راه‌ و شهرسازی این سمت‌ها به هیچ عنوان شغل محسوب نمی‌شود.

رییس سازمان نظام‌مهندسی ساختمان استان البرز در ادامه افزود: حق‌الزحمه اعضای هیأت مدیره به صورت ساعتی و در حال حاضر مبلغ متوسط آن بین ۴۰ هزار تومان تا ۵۰ هزار تومان است.

وی در خصوص دو شغله بودن رؤسای نظام مهندسی گفت: به‌طور کلی روسای نظام مهندسی از بین افراد با نفوذ سیاسی انتخاب می‌شوند و حضور آن‌‌ها به دلیل ارتباط بیش‌تر با دولت است و تمام وقت بودن یا دو شغله بودن آن‌‌ها به هیچ عنوان اهمیت ندارد.

کرمانی در خاتمه گفت: در حوزه ساخت‌وساز باید اصول، مقررات و تکنیک‌های فنی ‌و مهندسی مورد توجه جدی قرار گیرد عدم توجه به این مسایل و دو شغله بودن افراد در دستگاه‌های اجرایی و سازمان‌های نظام مهندسی بر کیفیت ساخت‌وساز نیز بسیار تأثیرگذار است.

چند شغله بودن اعضای نظام مهندسی بر خلاف آیین‌نامه نظام‌مهندسی نیست

همچنین رییس سابق سازمان نظام‌مهندسی ساختمان بابیان این‌که در قانون یک شغل باید دارای ۳ مؤلفه پست سازمانی، تمام وقت و حقوق و مزایا باشد، گفت: در حال حاضر ریاست سازمان نظام‌مهندسی به‌جز گزینه آخر یعنی حقوق فاقد فاکتورهای دیگر است و به هیچ عنوان شغل محسوب نمی‌شود.

مهدی‌هاشمی نیز در گفت‌و‌گو با ‌صما اظهار کرد: دو شغله یا چند شغله بودن افراد در هیأت مدیره نظام مهندسی بر خلاف آیین‌نامه نظام‌مهندسی نیست.

وی در این باره تصریح کرد: اگر چند شغله بودن فرد موجب اختلال در فعالیت‌های وی نشود به هیچ عنوان مشکلی ایجاد نمی‌کند؛ اما از آ‌ن‌جایی‌که رییس سازمان باید تمام‌وقت در سازمان نظام مهندسی حضور داشته باشد، به نظر نمی‌تواند هماهنگی‌های لازم درمورد چند شغل را انجام دهد.

 

هاشمی در پاسخ به این سؤال که این روز‌ها بحث «اخلاق حرفه‌ای» از طرف مسؤولان بسیار مطرح می‌شود و آیا حضور چندشغله‌ها و ذی‌نفعان تضادی بااخلاق حرفه‌ای ندارد، گفت: خیر، اگر کسی در سازمان نظام مهندسی موظفی زمانی نداشته باشد، شاغل محسوب نمی‌شود هر چند که در قبال آن وجهی دریافت کند.