الگوی جامع آموزش مشاوره‌محور جهت تربیت متخصص مدیریت قرارداد و ادعا (ویژه دستگاه‌های اجرایی) حمید حسین‌زاده استراتژیست Hosseinzadeh.hamid@gmail.com مقدمه رویکرد آموزشی که مقصود از آن، تربیت نیروی متخصّص در زمینۀ مدیریت قرارداد و ادعا باشد، از مرحلۀ دانشی عبور کرده و لایه‌های مهارتی و توانمندی را در بر می‌گیرد. به عبارت دیگر، آموزش از […]
الگوی جامع آموزش مشاوره‌محور
جهت تربیت متخصص مدیریت قرارداد و ادعا (ویژه دستگاه‌های اجرایی)
حمید حسین‌زاده
استراتژیست
Hosseinzadeh.hamid@gmail.com
مقدمه
رویکرد آموزشی که مقصود از آن، تربیت نیروی متخصّص در زمینۀ مدیریت قرارداد و ادعا باشد، از مرحلۀ دانشی عبور کرده و لایه‌های مهارتی و توانمندی را در بر می‌گیرد. به عبارت دیگر، آموزش از حلقۀ اول یادگیری به حلقۀ دوم سوق داده می‌شود. حلقه‌ای که فراگیر، ضمن فراگیری دانش و مهارت مدیریت قرارداد و ادعا، در پیاده‌سازی دانش و مهارت خویش را در یک محیط مفروض، توانمند می‌شود.
این مطلب بدون برچسب می باشد.
دیدگاه بسته شده است.