امروز 44
  • تاریخ : شنبه - ۱۰ - خرداد - ۱۴۰۴
  • برابر با : Saturday - 31 - May - 2025
  • ساعت :

    دکتر سیداحسان حسینی

    واحد تطبیقی در نظام بانکی ایران و بانک های مرکزی منتخب جهان (قسمت دوم)
    6 - خرداد - 1404
    واحد تطبیق در نظام بانکی ایران و بانک‌های مرکزی منتخب جهان

    واحد تطبیقی در نظام بانکی ایران و بانک های مرکزی منتخب جهان (قسمت دوم)

    تکوین و تکامل اصول بازل کمیته بازل تاکنون سه نسخه اصلی از چارچوب‌های نظارتی خود را منتشر کرده است: بازل I (1988):تمرکز اولیه بر حداقل نسبت کفایت سرمایه هشت درصد بود که تضمین‌کننده توان مالی بانک‌ها در مقابله با ریسک اعتباری است. این چارچوب مبنای اولیه تنظیم سرمایه نسبت به دارایی‌های ریسکی قرار گرفت. بازل […]

    واحد تطبیقی در نظام بانکی ایران و بانک های مرکزی منتخب جهان (قسمت اول )
    6 - خرداد - 1404

    واحد تطبیقی در نظام بانکی ایران و بانک های مرکزی منتخب جهان (قسمت اول )

    از دستورالعمل بانک‌مرکزی تا اصول کمیته بال مقدمه با تصویب قانون جدید بانک مرکزی در سال ۱۴۰۲ و اهتمام قانون‌گذار به مدیریت صحیح و منظم منابع مالی (انضباط مالی) بانک‌ها، رعایت دقیق قوانین و مقررات در شبکه بانکی، اهمیت زیادی پیدا کرد. در دنیای پیچیده و پویای کنونی که بانک‌ها با مقررات پیچیده داخلی و […]

    مصادیق مشاغل سخت و زیان‌آور!
    16 - اردیبهشت - 1404

    مصادیق مشاغل سخت و زیان‌آور!

    در روزگار کنونی که شرایط جوامع به نسبت گذشته بسیار پیچیده‌تر شده، زندگی انسان‌‌ها نیز بسیارمتفاوت با ادوار گذشته شده است. ما در عصر اتم و فناوری هوش‌مصنوعی و اکتشافات اعجاب‌انگیز زندگی می‌کنیم و دیگر مثل دوران باستان نیست که زندگی انسان‌‌ها به کشاورزی و دامداری و شکار وابسته و دغدغه فرد سیر کردن شکم […]

    اخذ خسارت تأخیر تأدیه فقط با تجویز قانون!
    26 - فروردین - 1404

    اخذ خسارت تأخیر تأدیه فقط با تجویز قانون!

    خسارت تأخیر تأدیه از موضوعاتی است که در ادبیات حقوقی سال‌های اخیر بسیار از آن سخن گفته شده است. با توجه به تحولات نظام حقوقی کشور پس از انقلاب اسلامی و اصل چهارم قانون اساسی مبنی بر اسلامی بودن کلیه قوانین و مقررات، موضوع خسارت تأخیر تأدیه به علت شبهات شرعی که مطرح بود، مغایر […]

    کارکنان نهادهای انقلابی مشمول قانون کار نمی‌شوند
    25 - مرداد - 1402

    کارکنان نهادهای انقلابی مشمول قانون کار نمی‌شوند

    تأملی بر رأی وحدت‌رویه شماره ۲۹۲ تا ۲۹۴ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری! دکتر سیداحسان حسینی کارشناس حقوقی هر شخصی که به استخدام شخص دیگری در می‌آید و به صورت مستمرد نزد او کار می‌کند و حقوق دریافت می‌کند، باید تابع مقررات استخدامی خاصی باشد. برای مثال کارمندان دولت به لحاظ استخدامی اصولاً تابع قانون […]

    برو بالا